Vous êtes viticulteur ou vigneron dans le Var et à la recherche de personnel qualifié ? La Chambre d'agriculture du Var a récemment lancé un événement de recrutement innovant, spécifiquement dédié aux métiers viticoles. L’objectif est de mettre en relation des candidats formés et motivés avec les producteurs locaux.
Dix-sept stagiaires, dont les âges varient entre 19 et 50 ans, sont issus d'une formation intensive de deux mois, organisée par la Chambre. Ces sessions incluent notamment des apprentissages pratiques de taille de vigne et de conduite de tracteurs, destinés à les préparer aux exigences du secteur. "Nous avons conçu ces formations pour rendre les candidats opérationnels dès leur entrée sur le terrain", souligne Samuel Garnier, chef de projet à la Chambre d'agriculture du Var.
Thomas, un participant de 30 ans en reconversion, partage son expérience : "Pour moi, l'objectif final est un CDI. Je sais que je vais devoir commencer par des CDD ou des contrats saisonniers, mais ma priorité reste de trouver ma place à long terme dans ce beau métier".
Au cours de cette journée de job dating, treize recruteurs venant de divers domaines viticoles étaient présents pour rencontrer ces jeunes professionnels en quête de débuts. La Chambre d'agriculture a collaboré avec la FDSEA du Var, France Travail et OCAPIAT pour concrétiser cet événement.
Mathilde Pépin, responsable des ressources humaines au Château de Berne, a exprimé son enthousiasme : "Ces journées nous permettent de rencontrer des candidats réellement intéressés, puisqu'ils proviennent d'une formation spécialisée. C'est très précieux pour nous".
Alors que la période de taille des vignes est déjà entamée, les perspectives d’embauche sont prometteuses. En effet, la région du Var dispose de plus de mille offres d'emploi dans le secteur agricole, offrant ainsi une opportunité significative aux candidats motivés.
Article rédigé avec Maxime Meuneveaux.
